第192章 挺会做人的
潘淮瞥见白良手机中季凝心的照片,内心极为不爽。你特么什么档次呀!
于是,潘淮就用冷冽的目光紧紧盯着白良,直到会议开始。
“这次会议主要是商讨迎新晚会的筹备工作。”
“各部门之间若有需要协调的事项,现在可以畅所欲言,有任何困难也可以提出来一起讨论解决。”
副会长索文翰简洁明了地做了开场白,随后将桌上的话筒递给旁边的赵丝琪。
“今年是我们学校建校五十周年的重要时刻,因此这场迎新晚会具有特殊的意义和价值。”
“据我了解,届时将有多位学校领导亲临晚会现场,这无疑对我们的筹备工作提出了更高的要求。”
“我们必须全力以赴,力求将这场迎新晚会办成历届中最精彩的一次。我相信在座的各位都具备这样的能力和实力。”
这时,百良才恍然大悟,原来学校即将迎来五十周年的庆典。
难怪最近校园都在搞翻新。
百良微微侧首,低声问旁边的乐亦瑶:
“乐部长,既然是学校五十周年的大庆,那校方应该会有什么庆祝活动吧?”
乐亦瑶点头肯定:
“没错,确实有庆祝活动,而且时间安排得非常紧凑,紧接着就是迎新晚会。”
“哦?那岂不是很忙碌?”
“忙碌都不足以形容了。”
乐亦瑶轻叹一声,脸上露出忧虑的神色:
“两个大型活动如此接近,对我们宣传部来说压力山大。拉赞助这事儿简直让人崩溃。”
乐亦瑶话还没有说完,潘淮突然训斥道:
“宣传部的人是怎么回事!开会期间居然窃窃私语,闲聊个不停!还有没有一点纪律性了!”
乐亦瑶听后,直接站起身子反驳道:
“潘副会长,你别满嘴喷粪,我是与白副部长深入探讨了迎新晚会和校庆活动的相关细节。”
潘淮嘴角勾起一抹讥讽的笑容:
“哦?既然如此,那就请分享一下你们的讨论成果,让我们也了解一下吧。”
乐亦瑶直接拿起话题:
“经过与白副部长的商议,我们认为有必要重新考量迎新晚会的规模。”
“大家也清楚,迎新晚会与校庆庆典的时间安排紧密相邻,这无疑给我们的宣传部带来了沉重的负担。”
“校庆活动的重要性不言而喻,因此我们不能在这方面有任何的马虎。”
“所以,为了让宣传部能够更专注于校庆活动的筹备,我们建议简化迎新晚会。”
“否则,我担心宣传部在重压之下可能会出现差池,那将是大家都不愿意看到的结果。”
乐亦瑶的话音刚落,索文翰和赵丝琪互相交换了一个眼神,但他们并没有立即发表意见。
事实上,他们内心深处觉得乐亦瑶的提议是合情合理的,甚至在他们之前也曾有过类似的念头。
但自从白良加入宣传部后,他们便放弃了这个想法。
他俩认为,这是一个让潘淮和白良起冲突的绝佳时机。
白良身处宣传部,潘淮肯定会不遗余力地抓住每一个机会给白良制造麻烦。
而此次学校两大盛事的紧密相邻,无疑为潘淮提供了一个难得的机会。
宣传部若在此事中稍有疏忽,潘淮必将借题发挥,将白良拉下去。
同时,索文翰和赵丝琪也可趁机顺水推舟,将所有过失归咎于主管宣传部的潘淮。
如此一来,潘淮的会长之路将被阻断,就连副会长的宝座也可能岌岌可危。
鹬蚌相争渔翁得利,何其美妙?
果然不出二人所料,潘淮在听到乐亦瑶的提议后,立刻表示了强烈的反对。
“你应该清楚,这次迎新晚会与学校五十周年庆典紧密相连,其重要性不言而喻。”
“在这种情况下,我们怎么能考虑简化呢?”
“你降低了迎新晚会的规格,会让学校领导如何看待我们的工作能力和态度?”
“届时还会有众多在社会上有影响力的校友返校参加庆典,你这样做岂不是在公然让学校领导难堪吗?”
潘淮邹着眉头,目光冷冽地投向白良:
“所以,我认为这次的迎新晚会不仅不能降低标准,反而应该提升标准,打造一场前所未有的盛大晚会!”
乐亦瑶听后,不禁皱起了眉头,心中涌起一股不悦。
虽然从表面上看,潘淮的话似乎并无不妥。
但经历了这一系列事件的乐亦瑶却心知肚明,潘淮这是在故意刁难白良。
你刁难白良是你的事,怎么要殃及整个宣传部呢?
你可是主管宣传部的副会长,宣传部的工作出了问题,你也难辞其咎啊!
你特么的为了搞百良连自己都得捅两刀是吧!
乐亦瑶转头望向白良。
她期待白良能在这关键时刻站出来,与她共同反对潘淮的意见。
若白良能果断表态,那么支持他晋升的索文翰和赵丝琪或许也会站在他们这一边。
令她失望的是,白良既没有起身发言,也没有给她任何眼神回应,只是在摸着下巴。
白良自然能察觉到潘淮的故意针对,但他并不在意这些。
在他看来,潘淮只不过是个无足挂齿的小人物而已。
索文翰拉了拉嗓子:
“乐部长,潘副会长的提议虽然听起来有些道理。”
“但我们都很清楚,宣传部肩负着沉重的压力。”
“因此,我认为迎新晚会的标准无需提升,但也不应降低,维持以往的水平即可。”
索文翰话音刚落,赵丝琪也随之表态:
“我同意索副会长的看法。”
“为了稳妥起见,我也不赞成提升迎新晚会的规格。”
说到这里,她特意转向潘淮,语气恳切地说道:
“潘副会长,虽然宣传部的工作主要由您负责,我们不便过多干涉,但还是希望您能慎重考虑我和索副会长的意见。”
白良听到两人的话后,嘴角轻轻上扬,露出一丝玩味的笑意。
呵,这两位倒是挺会做人的。